“赋能-VUCA时代人才战略与领导力发展”高峰论坛强势来袭！

  由国内一体化人才管理领先者凯洛格咨询集团主办的“赋能-VUCA时代人才战略与领导力发展”高峰论坛，将于北京（11月6日）、上海（11月7日）、广州&深圳（11月9日）盛大开启。

    在这个易变、不确定、复杂、模糊（VUCA）成为显著特征的时代，全球商业环境正在以惊人的速度发生变化，传统的商业模式与组织结构形态正在被颠覆，组织发展与人才管理面临空前巨大的挑战。在大环境使然的背景下，根据自身的核心业务精准定位企业战略，协同发展组织能力与核心人才的培养，主导行业生态是每个商业组织在当前时代的核心管理话题。

    “战略决定组织,组织定义人才”。如何在多变的时代寻求不变的本质来确保人才与组织能力的持续发展与进化，并动态支撑企业战略的实现？

    本次高峰论坛，将为您揭秘：

    ·企业如何应对外部竞争，结合核心优势打造超前于行业的引领型战略；

    ·HR如何面向未来思考，站在更高的格局与视野打造“赋能生态”为组织培养与发展核心人才，实现组织战略目标；

    ·如何以更灵活、更精简、更具创新能力的组织形态，从经营维度实现“战略承接，执行高效”的高度协同；

    届时，凯洛格咨询集团诚邀国内外知名企业战略专家、组织绩效与人才发展专家为您揭秘未来商业组织成功的秘诀；结合企业战略、组织能力与人才发展的不同视角为您带来超前的趋势与洞见，帮助企业构建“战略引领，组织与人才驱动”的核心竞争优势。

    可关注“凯洛格赋能商学院”公众号或“凯洛格官方网站”www.hckeylogic.com报名参与。

    特邀主讲嘉宾：

    Joseph Grenny：

    VitalSmarts公司联合创始人、纽约畅销书籍《关键对话》作者

    演讲主题：《"非对称性影响力时刻" —— 离目标实现最近的撬动点》

    世界级领导力大师，其著作《关键对话》和《影响力大师》®全球销量超过300万册，被翻译成28种语言，在36个国家出版发行，并服务过超300家全球财富500强企业，曾与科林·鲍威尔、杰克·韦尔奇、吉姆·柯林斯同台演讲，是全球知名顶尖培训VitalSmarts公司联合创始人。

    Joseph的研究覆盖了从影响力和领导力到组织变革和绩效提升的核心领域，也因此经常在纽约时报、洛杉矶时报、华盛顿邮报和华尔街日报等知名媒体发表专栏文章，也曾在ABC、CNN等知名媒体上接受上百次访谈。

    Arslan Dorman：

    国际战略合作伙伴GS负责人、沙盘研发专家／企业咨询顾问

    演讲主题：《像CEO一样思考—— 通过"游戏"玩转企业经营》

    加拿大卡尔顿大学国际经济学博士，是凯洛格公司国际战略合作伙伴 —— 瑞士game solution公司 —— 亚太区总负责人。擅长于体验式教学设计和交付，专注于战略规划、商业经营及团队领导力发展等主题，是贯彻执行“战略-组织-人才”这一人才管理体系的集大成者。为百余家大型跨国企业和国有企业提供战略咨询、沙盘模拟开发设计、人才培养项目服务。

    王 成：

    KeyLogic咨询集团公司董事长、知名战略专家/《战略罗盘》作者

    演讲主题：《人才战略的战略罗盘》

    KeyLogic（凯洛格咨询集团）董事长、华成战投公司董事长；中国知名战略专家、华为全球学习委员会专家委员，并担任柳工股份独立董事；具有数十年战略咨询经验，服务客户包括碧桂园、柳工股份、交通银行、中国国航、华泰保险、你我贷、顾家家居、传化集团等上百家优秀企业；出版有《战略罗盘》、《从培训到学习》《全面客户体验》、《新领导力》等行业专著；热衷于社区建设，曾参与并筹办“友成企业家扶贫基金会”，并为中国儿童少年基金会提供志愿服务。

    闪 燕：

    KeyLogic咨询集团合伙人、关键对话/影响者课程全球认证导师

    演讲主题：《存量变增量,激发组织战斗力》

    凯洛格咨询集团合伙人，北美最佳培训课程《关键对话》、《影响者》、《关键责任》、《IOC》等诸多海外课程的核心翻译者、引入者及全球认证导师；拥有20年的企业管理实践经验，曾任中国惠普商学院常务副院长，在大型国企、外企及民企的经营管理及领导力发展方面均拥有丰富的实践与教学经验；致力于海外版权课程在中国的有效落地和结合，无论是在与世界500强客户面对面的课堂上，还是本土化案例沉淀及专业文章的撰写上，都受到了客户的高度认可，并和诸多行业标杆客户建立了长期的密切合作关系。

    胡家闳：

    奇点领导力的管理合伙人、福布斯杂志专栏作家

    演讲主题：《如何启动组织级敏捷变革》

敏捷组织及敏捷领导力顾问/高管教练，福布斯杂志专栏作家, 现任奇点领导力的管理合伙人, 原光辉国际领导力与人才咨询部门驻北京及台北的首席顾问。曾任美国上市公司（NSDQ YTEC）和香港上市公司（HKSE 3813）的首席财务官。在敏捷组织和敏捷领导力领域具有多年实战经验，是亚洲最早一批从事敏捷咨询的HR顾问之一。

    曾双喜：

    KeyLogic咨询集团合伙人、人才管理与领导力发展专家

    演讲主题：《战略转型期的领导力转型》

    曾双喜先生是凯洛格咨询集团合伙人，高级人力资源师、管理咨询师、企业培训师、AACTP国际注册行动学习促动师、广东省国资委特聘面试官。

    10余年企业人力资源管理咨询与实践经验，兼有业务部门、人力资源部、咨询顾问、合伙人等多重工作经历，在《中外管理》《人力资源》《人力资本管理》《中国培训》等核心期刊上发表管理文章近100篇，著有《破译人才密码》《西游领导力》两本专著。

    本次峰会不但诚邀世界500强企业都推崇的全球组织领导力和影响力大咖，中国权威的战略、组织专家等，还汇集上千位CEO、CHRO、OD、HRD、HRM、人力资源专业人士等欢聚一堂，围绕“面向未来的组织与人才发展”，以最具深度的商业组织前瞻性话题设计，聚焦当前企业管理中的热点话题，深度解读组织和人才发展的前沿趋势。

    关于主办方

    凯洛格咨询集团

    www.hckeylogic.com

    凯洛格咨询集团（KeyLogic），中国一体化人才管理领先者，恪守“专业主义”的价值观，践行“赋能于人”的使命，致力于为企业提供人才管理咨询、在线移动学习和面授培训研讨一体化人才管理解决方案。在北京、上海、广州、深圳、波士顿、南京设有6处分公司，2家子公司，近300名咨询顾问和讲师为客户提供专业服务。

    KeyLogic整合全球顶级资源，是哈佛企业学习、美国VitalSmarts公司、Zenger Folkman公司和Richardson公司等国际领先机构的大中华区战略合作伙伴；始终坚持深入的前沿研究，连续10年发布“中国企业大学及人才培养白皮书”，推出了《从培训到学习》、《新领导力》、《人才盘点》等行业专著；见证并陪伴中国灯塔级客户的发展，为腾讯、GSK、中国国航、中信银行、招商银行等近2000家客户提供深度服务；深受业界同仁的广泛赞誉，曾获评“2015福布斯中国非上市潜力企业100强” 、“中国企业培训行业标杆品牌Top10”、“大中华区人力资源服务机构100强”第18位等诸多荣誉。

参会票价

·10月15日前购买可享受早鸟价880元/人

·10月15日前三人以上团购可享受600元/人

·10月15日后恢复原价1280/人

活动咨询：

全国咨询热线：400-686-8877

北京：010-5675 1688 

上海：021-6093 2258

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