当前
针对家居行业人才紧缺的现状。今年6月,由全国轻工职业教育教学委员会、中国轻工业联合会教育培训部作为指导单位,红星美凯龙家居集团股份
全国轻工大家居职业教育集团“强匠中国,人才优先”,为家居行业输送专业对口人才,采用“共招、共育、共建、共享”的运行机制,以企业发展为导向,实行人才订单培养,企业参与教学全过程。
高素质人才紧缺,家居行业发展或受限
据了解,中
表面看来,家居建材行业万亿级的市场规模每年增长稳定,行业兴兴向荣。但实际上,家居建材行业的市场规模远不止于此,仍有较大增长潜力。由于前期发展迅猛,一些行业弊病很早就暴露出来,这其中人才培养问题显得较为凸出。
目前,我
尽管在规模总量上,中国职业教育已经位居世界前列,但问题仍然存在。最突出的问题就是“脱节”——学校培养与企业需求脱节,学生所学技能和企业需求不同步。
在不久前黑龙江林业技术
在家居企业中,很少能找到“召之即来,来之即战”的高素质人才,不少企业每年都要花费大量人力物力在新人培训、技能训练上,而好不容易培养出来的
△红星美凯龙家居集团股份
“家居产业已进入成熟期,人才却步入沙漠地带。” 红星美凯龙家居集团股份
在瑞士、德国、日本等国的教育制度中,职业教育是非常重要的一环。得益于学校和企业对接所产生
△红星美凯龙控股集团副董事长车建芳致辞
红星美凯龙控股集团副董事长车建芳认为,“中
“产教脱离”转向“依据市场需求培养”,首批签约1.3万名储备人才
如何解决家居人才培养和引进的问题?
在全国轻工业职业教育与与大家居产业校企合作论坛上,与会的校企专业人士一致认为,职教改造升级、建立现代职业教育体系,产教融合已经刻不容缓。
教育部行指委办公室常务副主任王国川表示:“‘全国轻工大家居职教集团’的成立符合
全国轻工大家居职业教育集团
“三年内,大家居职业教育集团会覆盖
△国富纵横董事长赵龙致辞
据了解,在本次成立仪式上,通过大家居职教集团这个系统平台,首批就签约了13000名储备人才作为企业定向培养对象,并且预计今后每年都会通过大家居职教集团向整个行业输出3-5万名基础从业人员。在几百万高校毕业生求职日益激烈的
全国轻工大家居职业教育集团的成立,是中
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